Le recrutement met en scène un candidat au projet professionnel plus ou moins construit et une entreprise à la recherche du bon profil répondant à son besoin. Ces 2 acteurs aux enjeux parfois contradictoires sont pour moi – consultante en recrutement – aussi importants l’un que l’autre. Et c’est bien pour cela que j’ai décidé En savoir plus surEt si l’on rajoutait de la bienveillance dans nos processus de recrutements ?[…]